Desplace las adjudicaciones de recursos adelante y atrás a la vez para cambiar o escalar todo o una parte de las adjudicaciones de recursos de una idea. Al desplazar los datos, las fechas de adjudicación segmentadas se mantienen intactas, incluso cuando se cambia el porcentaje adjudicado para cada segmento. El desplazamiento de las adjudicaciones es útil para proyectar las adjudicaciones más allá de la vista escalada de tiempo permitido, que solo se puede ampliar durante seis meses.
Por ejemplo, considere una adjudicación que empieza el 1 de mayo, continúa en su tasa predeterminada de 100% hasta finales de mayo. Luego sigue hasta junio en una adjudicación reducida del 50 por ciento. Ahora, cambie la adjudicación para que se inicie desde el 1 de junio hasta el 2 de julio (durante 31 días naturales) al 100% y hasta el 2 de agosto al 50%. También se pueden cambiar las adjudicaciones durante intervalos de tiempo que no contengan segmentos.
Se pueden restablecer las adjudicaciones de personal de una idea de las maneras siguientes:
A continuación, realice los siguientes pasos:
Se mostrará la página de lista Personal.
Aparecerá la página de adjudicaciones.
Los datos se desplazan en función de las fechas introducidas en estos campos.
Nota: Haga clic en Más en la página de personal del equipo y en las páginas de detalles del equipo de una idea para utilizar la opción Establecer adjudicación.
Aparecerá la página de adjudicaciones.
En la sección General de la página, establezca las adjudicaciones siguientes para los miembros del equipo seleccionados:
Define la fecha de inicio para trabajar en la idea. Active la casilla de verificación Restablecer para coincidir con fecha de inicio de inversión para restablecer los requisitos de asignación del personal del recurso y hacer que coincidan con la fecha de inicio de la idea.
Define la última fecha para trabajar en la idea. Active la casilla de verificación Restablecer para coincidir con la fecha de finalización de la inversión para restablecer los requisitos de asignación del personal del recurso en la idea y que coincidan con la fecha de finalización de la idea.
Define el porcentaje de tiempo para adjudicar el recurso a la idea. Puede introducir un 0 por ciento. Las columnas Adjudicación y % de adjudicación en la página Equipo de la idea: Personal refleja el cambio.
Muestra el estado de reserva del recurso o rol.
Valores
Aparecerá la página de confirmación.
Haga clic en Sí para confirmar la adjudicación planificada para igualar la adjudicación en firme a la adjudicación planificada para el recurso. Confirme después de editar el segmento de adjudicación planificada para reservar en firme los segmentos para un recurso. Un estado de reserva en firme para un recurso indica pleno compromiso. Para utilizar la opción Realizar adjudicación planificada, haga clic en Más en las páginas Equipo de la idea: Personal y Equipo de la idea: Detalle y seleccione la opción.
Nota: La confirmación de la adjudicación planificada no restablece el porcentaje de adjudicación predeterminado. Esta acción copia la adjudicación planificada en la sección Adjudicación en firme de la página Propiedades de miembro de personal del recurso. La sección Adjudicación en firme aparece en la página de acuerdo con la configuración de la reserva mixta.
Aparecerá la página de confirmación.
Haga clic en Sí para establecer la adjudicación planificada para equipararse a la adjudicación de reserva en firme confirmada. Si los segmentos planificados y prerreservados aparecen en la sección Adjudicación planificada, se eliminarán. Todos los segmentos se restablecen para equipararse al segmento reservado en firme. Los valores de la columna % de adjudicación y Adjudicación pueden cambiar. El valor Estado de la reserva se muestra En firme, ya que todas las adjudicaciones están completamente comprometidas.
Nota: La opción Aceptar adjudicación en firme aparece en la página en función de la configuración de la reserva mixta.
|
Copyright © 2013 CA.
Todos los derechos reservados.
|
|