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Caso: cómo impedir que los usuarios tengan roles que entren en conflicto

Forward, Inc. quiere impedir que sus empleados tengan el rol Gestor de usuarios y el rol Aprobador de usuarios a la vez. Los empleados que tienen ambos roles pueden modificar atributos de usuario, como el salario, y aprobarlos de forma inapropiada.

Para impedir esta situación, Forward, Inc. crea una política de identidad preventiva que se aplica a los usuarios que tienen los roles Gestor de usuarios y Aprobador de usuarios. Si un administrador intenta dar estos roles a un usuario, CA IdentityMinder rechaza el envío de tareas y muestra un mensaje que explica la infracción.

Se configura una política de identidad preventiva para admitir este caso de la siguiente manera: