Poprzedni temat: Przykład: wypełnienie przerw w segmentach alokacjiNastępny temat: Przesuwanie i skalowanie alokacji zasobów


Informacje o nadmiernym alokowaniu zasobów

Przydzielając zasoby personelu do projektu, menedżer ds. zasobów może nadmiernie alokować zasób, czyli zaakceptować całą jego pozostałą dostępność. Podczas zastępowania członka personelu zespołu można dokonać nadmiernej alokacji zasobu zastępującego dotychczasowy zasób.

Uwaga: Warto unikać nadmiernego alokowania zasobów, gdyż może to powodować opóźnienia w harmonogramach i zmniejszanie wydajności.