Önceki Başlık: Personel Üyesi Rollerini DeğiştirmeSonraki Başlık: Ekip Personeli Kaynaklarını Değiştirme

Fikirler Nasıl Yönetilir? › Fikir Üzerinde Çalışacak Ekip Üyelerini Belirleme › Personel Tahsislerini Sıfırlama

Personel Tahsislerini Sıfırlama

Bir fikre ait kaynak tahsislerinin tamamını veya bir kısmını değiştirmek ya da ölçeklendirmek için kaynak tahsislerini zamanda ileri ve geri taşıyabilirsiniz. Veriyi taşırken, segment tahsisleri, her segment için tahsis edilen yüzde değişse bile bozulmamış olarak kalır. Tahsislerin kaydırılması özellikle tahsisleri yalnızca altı ay uzatılabilen zaman ölçekli görünümden daha ileriye taşınmak istediğinizde faydalıdır.

Örnek: Bir tahsisin 1 Mayıs tarihinde başlayarak ay sonuna kadar varsayılan yüzde 100'lük oranda devam ettiğini varsayın. Ardından Haziran ayı boyunca yüzde 50 gibi düşük bir tahsis oranı olsun. Tahsisi 1 Haziran'dan 2 Temmuz'a kadar (31 takvim günü) yüzde 100 oranında, 2 Ağustos'a kadar da yüzde 50 oranında olacak şekilde değiştirebilirsiniz. Ayrıca tahsisleri, segment içermeyen zaman süreçleri için de kaydırabilirsiniz.

Bir fikre ait personel tahsislerini aşağıdaki yöntemlerle de sıfırlayabilirsiniz:

Şu adımları uygulayın:

  1. Fikri açın.
  2. Ekip öğesini tıklatın.

    Personel liste sayfası görüntülenir.

  3. Kaynağın yanındaki onay kutusunu işaretleyin.
  4. Eylemler menüsünden Tahsisi Değiştir'i tıklatarak tahsisi değiştirin veya bir sonraki adıma geçin.

    Tahsisler sayfası görüntülenir.

    1. Fikre tahsis edilen kaynağın başlangıç ve bitiş tarihlerini değiştirmek için Kaydırılacak Zaman Süreci alanında Tarih Seç'i tıklatın.

      Veriler, alanlara girdiğiniz tarihlere göre değişecektir.

    2. Zaman Vardiyası Parametreleri bölümünde aşağıdakileri gerçekleştirin:
      • Bugüne Değiştir seçeneğinden verilerin kaydırılacağı yeni başlangıç tarihini seçmek için Tarih Seç'i tıklatın. Alan boş bırakılırsa herhangi bir değişiklik gerçekleşmez.
      • Fatura Kesme Tarihini Değiştir seçeneğinden verilerin kaydırılacağı son tarihi seçmek için Tarih Seç'i tıklatın. Tahsisleri bu tarihten sonrasına kaydıramazsınız.
      • Şuna Göre % Ölçek Tahsisi seçeneğinden kaydırmanın yapılabilmesi için tahsisin yüzde değişimini girin. Alan boş bırakılırsa herhangi bir ölçeklendirme gerçekleşmez.
  5. En üst kısımdaki Eylemler menüsünden Tahsisi Belirle'yi tıklatın veya bir sonraki adıma geçin.

    Not: Tahsisi Belirle seçeneğini kullanmak için ekip personeli sayfasında ve fikrin ekip ayrıntıları sayfasında Daha Fazla'yı tıklatın.

    Tahsisler sayfası görüntülenir.

    Sayfanın Genel bölümünde, seçili ekip üyeleri için aşağıdaki tahsisleri ayarlayın.

    Başlangıç Tarihi

    Fikir üzerinde çalışılmaya başlanan tarihini seçin. Kaynağın personel gereksinimlerini, fikrin başlangıç tarihiyle eşleşecek şekilde sıfırlamak için Yatırım Başlangıç Tarihiyle Eşleştirmeye Sıfırla onay kutusunu seçin.

    Bitiş Tarihi

    Fikir üzerinde çalışılacak son tarihi seçin. Kaynağın personel gereksinimlerini, fikrin bitiş tarihiyle eşleşecek şekilde sıfırlamak için Yatırım Bitiş Tarihiyle Eşleştirmeye Sıfırla onay kutusunu seçin.

    Varsayılan Tahsis Yüzdesi

    Kaynağın fikre atandığı sürenin yüzdesini belirtir. Yüzde 0 girebilirsiniz. Fikir Ekibi: Personel sayfasındaki Tahsis ve Tahsis Yüzdesi sütunları değişikliği yansıtır.

    Rezervasyon Durumu sütunu

    Kaynak veya rolün rezervasyon durumunu görüntüler.

    Değerler

    • Kesin. Kaynak fikre taahhüt edilmiştir.
    • Kesin Olmayan Şekilde. Kaynak fikre geçici olarak zamanlanmıştır.
    • Karışık. Kaynak için kesin olan ve olmayan tahsis bulunuyor.
  6. En üst kısımdaki Eylemler menüsünden Planlanan Tahsisi Taahhüt Et'i tıklatın veya bir sonraki adıma geçin.

    Onay sayfası görüntülenir.

    Kaynak için planlanan tahsisi kesin tahsisle eşitlemek için Evet'i tıklatarak planlanan tahsisi taahhüt edin. Segmentlerin bir kaynağa kesin rezervasyonu için taahhüdü planlanan tahsis segmentini düzenledikten sonra yapın. Bir kaynağın kesin rezervasyon durumunda olması, tümüyle taahhüt edildiğini gösterir. Planlanan Tahsisi Taahhüt Et seçeneğini kullanmak için, Fikir Ekibi: Personel ve Fikir Ekibi: Ayrıntı sayfalarında Diğer'i tıklatın ve seçeneği belirleyin.

    Not: Planlanan tahsis taahhüt edildiğinde varsayılan tahsis yüzdesi sıfırlanmaz. Bu eylem planlanan tahsisi, kaynağın Personel Üyesi Özellikleri sayfasındaki Kesin Tahsis bölümüne kopyalar. Kesin Tahsis bölümü, Karışık Rezervasyon ayarlarınıza bağlı olarak sayfada görüntülenir.

  7. Sağ üst köşedeki Eylemler menüsünden Kesin Tahsisi Kabul Et'i seçin.

    Onay sayfası görüntülenir.

    Planlanan tahsisi ayarlayarak taahhüt edilen kesin tahsisi eşitlemek için Evet'i tıklatın. Planlanan Tahsis bölümünde görüntülen ön rezervasyonu yapılmış planlanan segmentler bu bölümden kaldırılır. Ardından tüm segmentler kesin rezerve edilen segmente eşit olacak şekilde sıfırlanır. Tahsis Yüzdesi ve Tahsis sütunu değerleri değişir. Tahsis tamamen taahhüt edildiği için Rezervasyon Durumu değeri Kesin olarak görüntülenir.

    Not: Sayfadaki Kesin Tahsisi Kabul Et seçeneği, Karma Rezervasyon ayarlarınıza bağlı olarak görüntülenir.

  8. Kaydet ve Geri Dön'ü tıklatın.