Útmutató az erőforrások és szerepek létrehozásához › Útmutató az erőforrások és szerepek létrehozásához › Munkaerő típusú erőforrás vagy szerep létrehozása

Munkaerő típusú erőforrás vagy szerep létrehozása

Munkaerő típusú erőforrást a Kezdőlap és az Adminisztráció menü segítségével is létrehozhat. Ha a Kezdőlap menü segítségével hozza létre a munkaerő típusú erőforrásokat, a rendszergazdának aktiválnia kell az új erőforrásokat. A rendszergazda aktiválja az állapotot, és létrehozza a bejelentkezési jelszavukat.

Megjegyzés: A következő forgatókönyvben a Kezdőlap menüben hozza létre az erőforrás-menedzser az erőforrásokat. A rendszergazda pedig aktiválja az erőforrásokat az Adminisztráció menüben. Ha rendszergazdaként szeretne létrehozni és aktiválni egy erőforrást, nyissa meg az Adminisztráció menüt, majd kattintson a Szervezet és hozzáférés terület Erőforrások pontjára.

Kövesse az alábbi lépéseket:

1. Nyissa meg a Kezdőlap lapot, majd az Erőforrás-menedzsment területen kattintson az Erőforrások elemre.
2. Kattintson az Új pontra.
3. Az Erőforrás vagy szerep szakaszban válassza az Erőforrás lehetőséget.
4. Az Erőforrás típusa mezőben válassza a Munkaerő lehetőséget.
5. Kattintson a Tovább gombra.
6. Töltse ki az Erőforrás-munkaerő létrehozása oldalt, a következő mezőket is beleértve:

   EmbeddedTopicstartElsődleges szerep

   Az erőforrás elsődleges szerepét mutatja. A szerepek befektetésről befektetésre változhatnak. Az elsődleges szerepek alapján a CA Clarity PPM más erőforrásai azonnal láthatják, mi egy-egy erőforrás fő szakterülete.

   EmbeddedTopicstartKategória

   Az erőforrás szakterületét azonosító kategóriát határozza meg.

   Példa: Szoftverfejlesztés vagy Termékmarketing.

   EmbeddedTopicstartKülső

   Megadja, hogy az erőforrás külső vállalatnak dolgozik-e.

   Alapértelmezett: Törölve

   EmbeddedTopicstartElérhetőség

   Azt adja meg, hogy egy munkanapon hány óra az erőforrás elvárt munkaideje. Az elérhetőségi szám automatikusan 5-tel szorzódik, ez a normál munkahét munkanapjainak száma.

   Alapértelmezés: 8

   Megjegyzés: Ezt a mezőt csak erőforrás vagy szerep típusú munkaerő esetében kell kitölteni, értékének nullánál nagyobbnak kell lennie. Az ETC az elérhetőségen alapul. Ha egy feladathoz erőforrás vagy szerep kiadástípus van rendelve, akkor annak nincs alapértelmezett ETC-je.

   EmbeddedTopicstartBeviteli típuskód

   Az erőforrás beviteli típuskódját adja meg. Ez a kód számlázási célokat szolgál.

   EmbeddedTopicstartNyomon követési mód

   Az erőforrás munkaidejének rögzítésére használt nyomon követési módot jelzi.

   Értékek:

   • Clarity. A munkatársak az időjelentésekben rögzíthetik a hozzájuk rendelt feladatokkal töltött időt.
   • Nincs. A nem munkaerő típusú erőforrások tényleges adatai tranzakcióbizonylatokkal, illetve asztali ütemező segítségével, például az Open Workbench vagy a Microsoft Project alkalmazással követhetők nyomon.
   • Egyéb. Azt jelzi, hogy a teljesített értékeket egy külső programból importálják.

     Alapértelmezés: Clarity

   EmbeddedTopicstartNyitva időbevitelhez

   Meghatározza, hogy rögzítheti-e az erőforrás a feladatmegbízatásokra fordított idejét időjelentésekben. Ha nincs bejelölve, akkor az erőforrás semmilyen projekten nem naplózhat időt.

   Alapértelmezett: Kijelölve

   EmbeddedTopicstartBelefoglalás adatpiacba

   Az adatpiacba belefoglalandó erőforrást adja meg. Ha nincs bejelölve, az erőforrás nem kerül bele az adatpiacba.

   Alapértelmezett: Törölve

   EmbeddedTopicstartErőforrás-menedzser

   Az erőforrást létrehozó személy nevét azonosítja.

   Alapértelmezett: A jelenleg bejelentkezett erőforrás

   EmbeddedTopicstartFoglaláskezelő

   A munkaerő típusú erőforrás alapértelmezett foglaláskezelőjét mutatja.

7. Kattintson a Mentés pontra.
8. Az erőforrás vagy szerepkör elérhetőségének meghatározásához kattintson a Naptár fülre.
9. (Nem kötelező.) Kattintson a Tulajdonságok fülre, majd kattintson a Kontaktinformáció elemre. Töltse ki a mezőket, és mentse a módosításokat.