

Palvelun työryhmä › Henkilöstön jäsenten korvaaminen (palvelu) › Henkilöstön jäsenten korvausohjeet (palvelu)
Henkilöstön jäsenten korvausohjeet (palvelu)
Ota huomioon seuraavat seikat ennen henkilöstön jäsenen korvaamista:
- Kun korvaat yhden resurssin toisella, alkuperäisen henkilöstön jäsenen toteutuneet, odottavat toteutuneet ja tavoitesuunnitelmat eivät siirry uudelle henkilöstön jäsenelle. Ainoastaan jäljellä oleva ETC siirretään uudelle henkilöstön jäsenelle.
- Alkuperäisen henkilöstön jäsenen tulee täydentää työajankirjauksensa niin, että todelliset tiedot on kirjattu järjestelmään ennen korvaamista.
- Alkuperäisen henkilöstön jäsenen rooli siirretään uudelle henkilöstön jäsenelle, ellet ole korvaamassa roolia toisella roolilla.
Copyright © 2013 CA.
Kaikki oikeudet pidätetään.
 
|
|